• Quinta, 12 de Novembro de 2026

Jovens que cumprem medidas socioeducativas ganham oportunidade profissional

Empresa do ramo alimentício contratará os adolescentes como "Jovem Aprendiz"; cooperação valerá até 2030

CLARA FARIAS / CAMPO GRANDE NEWS


Jovens na Unei Dom Bosco, em Campo Grande (Foto: Arquivo/Defensoria Pública)

Adolescentes em cumprimento de medida socioeducativa de meio aberto, liberdade assistida ou que já cumpriram medida poderão trabalhar em um grupo empresarial do ramo de alimentos como forma de inserção no mercado de trabalho. A possibilidade ocorre após a firmação de um termo de cooperação mútua entre a empresa e o TJMS (Tribunal de Justiça de Mato Grosso do Sul).

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O termo, divulgado no Diário da Justiça, detalha que o acordo terá validade de cinco anos e terá como base a Lei da Aprendizagem, que estabelece a possibilidade de contratação de jovens aprendizes. A faixa etária descrita pela lei é de 14 a 24 anos.

De acordo com o TJMS, este é o primeiro termo de cooperação entre o órgão e o grupo empresarial. A assessoria do tribunal afirmou que o documento formaliza uma parceria voltada à profissionalização e oportunidade especificamente para adolescentes que cumprem medida socioeducativa.

A empresa disponibilizará vagas de aprendizagem profissional e de emprego, respeitando as normas trabalhistas e previdenciárias, além da individualidade dos adolescentes, informa o TJ. Serão consideradas as habilidades e os interesses dos jovens na seleção para as vagas de emprego.

Também será assegurado que a carga horária de trabalho dos adolescentes não interfira em suas atividades educacionais, conforme estipulado pelo ECA. Será garantido ainda o sigilo quanto aos dados pessoais, histórico e situação processual dos adolescentes, em conformidade com o ECA, o Sinase e a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais.

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